Abrasive is a material, often a mineral, that is used to shape or finish a workpiece through rubbing, which leads to part of the workpiece being worn away by friction. While finishing a material often means polishing it to gain a smooth, reflective surface, the process can also involve roughening as in satin, matte or beaded finishes. In short, the ceramics which are used to cut, grind and polish other softer materials are known as abrasives.
Cutting tool or cutter is used to cut, shape, and remove material from a workpiece by means of machining tools as well as shear deformation. There are several different types of single edge cutting tools that are made from a variety of hardened metal alloys that are vary in size as well as alloy composition depending on the size and the type of material being turned. These cutting tools are held stationary by what is known as a tool post which is what manipulates the tools to cut the material into the desired shape.
Machining is a process in which a material (often metal) is cut to a desired final shape and size by a controlled material-removal process. The processes that have this common theme are collectively called subtractive manufacturing, which utilizes machine tools, in contrast to additive manufacturing (3D printing), which uses controlled addition of material.
Material testing is an interdisciplinary field of materials science that covers the discovery of new materials and characteristic, classify particularly solids. The field is also commonly termed materials science and engineering emphasizing engineering aspects of building useful items, and materials physics, which emphasizes the use of physics to describe material properties.
Metrology is defined by the International Bureau of Weights and Measures (BIPM) as "the science of measurement, embracing both experimental and theoretical determinations at any level of uncertainty in any field of science and technology". It establishes a common understanding of units, crucial to human activity. Metrology is a wide reaching field, but can be summarized through three basic activities: the definition of internationally accepted units of measurement, the realisation of these units of measurement in practice, and the application of chains of traceability (linking measurements to reference standards). These concepts apply in different degrees to metrology's three main fields: scientific metrology; applied, technical or industrial metrology, and legal metrology.
Overall maintenance functions can defined as maintenance, repair and overhaul (MRO), and MRO is also used for maintenance, repair and operations. The technical meaning of maintenance involves functional checks, servicing, repairing or replacing of necessary devices, equipment, machinery, building infrastructure, and supporting utilities in industrial, business, and residential installations. Over time, this has come to include multiple wordings that describe various cost-effective practices to keep equipment operational; these activities occur either before or after a failure.
Sawing are commonly used for cutting hard materials. They are used extensively in forestry, construction, demolition, medicine, and hunting. saw is a tool consisting of a tough blade, wire, or chain with a hard toothed edge. It is used to cut through material, very often wood, though sometimes metal or stone. The cut is made by placing the toothed edge against the material and moving it forcefully forth and less vigorously back or continuously forward. This force may be applied by hand, or powered by steam, water, electricity or other power source. An abrasive saw has a powered circular blade designed to cut through metal or ceramic.
Kami merangkum informasi dari setiap prinsipal dan inovator teknik dalam menemukan dan menganalisis masalah dengan keahlian tertentu yang diperlukan. Dengan kata lain, tantangan Anda dalam menghubungkan manusia dengan bidang keahlian yang mungkin membutuhkan solusi terbaru. Jika Anda ingin berkontribusi pada artikel maupun ingin memilki direct link dan update, silahkan hubungi kami di Sales@Metalextra.com
Kami merangkum informasi dari setiap prinsipal dan inovator teknik dalam menemukan dan menganalisis masalah dengan keahlian tertentu yang diperlukan. Dengan kata lain, tantangan Anda dalam menghubungkan manusia dengan bidang keahlian yang mungkin membutuhkan solusi terbaru. Jika Anda ingin berkontribusi pada artikel maupun ingin memilki direct link dan update, silahkan hubungi kami di Sales@Metalextra.com
Kami merangkum informasi dari setiap prinsipal dan inovator teknik dalam menemukan dan menganalisis masalah dengan keahlian tertentu yang diperlukan. Dengan kata lain, tantangan Anda dalam menghubungkan manusia dengan bidang keahlian yang mungkin membutuhkan solusi terbaru. Jika Anda ingin berkontribusi pada artikel maupun ingin memilki direct link dan update, silahkan hubungi kami di Sales@Metalextra.com
Selamat datang di Blog Metalextra — tujuan utama kami yang baru untuk pembaruan berita dan cerita terbaru dari dalam Metalextra dan mitra. Kami berharap Blog Metalextra akan memungkinkan kami membawakan Anda lebih banyak cerita dan memberi tahu mereka dengan lebih banyak cara. Terima kasih telah membaca!
Metalextra pertama kali memulai blogging pada tahun 2019 — saat sebelum pandemi menyerang dengan ketidakpastian. Sejak itu Metalextra telah meningkat, dan kami telah menerbitkan ribuan posting di sejumlah besar topik yang terdiri dari pembaruan Produk, Cerita dan kabar berita perusahaan mitra kami, Berita terkait industri presisi dan banyak lagi.
Kami ingin memudahkan Anda menemukan topik mengenai teknik dan konten bermanfaat yang bisa memperluas cakrawala anda dibindang teknik presisi dan pengembangan diri. Blog Metalextra ini dirancang dalam Bahasa Indonesia untuk tumbuh dan berubah seperti yang kami lakukan, sehingga saat kami memperkenalkan produk dan teknologi baru, agar andapun bisa menemukan dan memandu Anda mencari solusi cerdas industri. Dan semuanya hadir dengan gambar, video, dan tayangan slide yang lebih besar dan indah. Jika Anda ingin berkontribusi pada artikel maupun ingin memilki direct link dan update, silahkan hubungi kami di Sales@Metalextra.com
Setiap manusia tentu memiliki cita-cita yang baik dan tinggi. Cita-cita itu sendiri merupakan rangkuman harapan dan doa dari manusia tentang kehidupan yang lebih baik dimasa depan. Perusahaan pun seperti itu, haruslah memiliki harapan dan cita-cita yang baik mengenai masa depan. Namun tentunya perusahaan jauh lebih kompleks karena menyangkut banyak kalangan dan beragam kepentingan dari manusia yang latarbelakangnya berbeda. Oleh sebab itulah dibutuhkan kesamaan identitas dan motivasi dari setiap anggota dan karyawan perusahaan tersebut.
KENAPA VISI DAN MISI ITU PENTING SEKALI?
Sebuah organisasi dan perusahaan yang sedang berkembang pasti membutuhkan ilmu manajemen beragam yang meliputi beberapa hal; mencakup manajemen strategi, manajemen sumber daya manusia, produksi, pemasaran, dan manajemen lainnya. Tidak hanya perusahaan, Negara pun wajib memiliki idealisme berwujud Visi dan Misi untuk menyatukan banyak orang agar mau termotivasi bekerja dan hidup bersama. Wajar memang, organisasi atau perusahaan memiliki berbagai permasalahan yang disadari atau tidak disadari harus dipecahkan. Oleh sebab itu. pernyataan Visi dan Misi ini dapat membantu perusahaan menginspirasi karyawannya.
Pengertian Visi dan Misi (Vision and Mission) beserta Contoh Visi dan Misi
Sebagian besar Perusahaan yang sukses saat ini memiliki pernyataan Visi dan Misi. Adapun manfaat Pernyataan Visi dan Misi bagi sebuah organisasi/perusahaan adalah sebagai berikut :
Secara Internal :
Material acuan dan kode etik panduan untuk perencanaan dan penerapan strategis organisasi/perusahaan.
Mendefinisikan Standar kerja dan memotivasi segala anggota perusahaan agar memiliki harapan organisasi/perusahaan yang sama.
Mewujudkan kesamaan cara pandang setiap pekerja dan budaya organisasi/perusahaan yang lebih produktif agar berorientasi pada tujuan yang jelas.
Mengkomunikasikan dan mengingatkan para pemangku kepentingan mengenai maksud dan tujuan berdirinya perusahaan.
Secara Eksternal :
Memperjelas image manajemen dan arah usaha pemilik perusahaan agar dipandang berguna bagi masyarakat, sekaligus mendapat dukungan simpati dari pihak eksternal.
Sebagai branding atau image komunikasi perusahaan yang lebih baik dengan pelanggan, pemasok dan mitra bisnis lainnya.
Berfungsi sebagai alat komunikasi pada masyarakat disekeliling wilayah operasional perusahaan.
Pernyataan visi dan misi ini sangat penting bagi organisasi ataupun perusahaan. Pernyataan-pernyataan ini tentu dirumuskan oleh kalangan elit dari perusahaan tersebut. Kalimat ini dipilih oleh para pemimpin untuk menyampaikan arah dan tujuan organisasi atau perusahaannya. Perusahaan yang memilih misi dan visi yang jelas dapat mengkomunikasikan harapannya dengan kuat dan memotivasi timnya untuk mewujudkan visi bersama yang menginspirasi masa depan. Bagi karyawan perusahaan, visi ini memberikan arahan tentang bagaimana berperilaku dan mengilhami mereka untuk melakukan dan memberikan yang terbaik.
Pengertian Visi (Vision)
Pernyataan Visi (Vision) merupakan pernyataan yang menggambarkan apa yang ingin dicapai perusahaan dalam waktu jangka panjang, umumnya dalam jangka waktu lima hingga sepuluh tahun atau bahkan lebih lama. Pernyataan Visi Ini menggambarkan bagaimana perusahaan akan terlihat di masa depan dan harapan atau impian perusahaan untuk masa depannya serta menetapkan arah yang jelas untuk perencanaan dan pelaksanaan strategi tingkat tinggi perusahaan. Visi sebuah perusahaan juga memiliki pengaruh besar terhadap proses pengambilan keputusan dan pengalokasian sumber daya perusahaan.
Perusahaan otomotif Nissan Motor Jepang merubah logonya untuk mengkomunikasikan perubahan visi dan misi perusahaan. Proses ini dilakukan oleh kalangan elit internal di Nissan agar mengkomunikasikan arah industri alat transportasi yang menggunakan energi alternatif seperti mobil listrik.
Elemen Kunci Pernyataan Visi Yang Baik
Meskipun penting untuk menetapkan target yang lebih besar dan lebih jauh dalam pernyataan visi yang mengkomunikasikan aspirasinya dan memotivasi karyawannya, namun perusahaan juga tidak boleh terlalu ambisius dalam menentukan tujuan jangka panjangnya. Di bawah ini merupakan elemen utama dari pernyataan Visi yang efektif :
Berwawasan ke depan
Memotivasi dan menginspirasi
Reflektif dari budaya dan nilai-nilai inti perusahaan
Ditujukan untuk membawa manfaat dan perbaikan bagi organisasi di masa depan
Menentukan alasan keberadaan perusahaan dan ke mana arahnya
Pengertian Visi menurut Para Ahli
Pengertian Visi menurut Wibisono (2006:43), Visi merupakan rangkaian kalimat yang menyatakan cita-cita atau impian sebuah organisasi atau perusahaan yang ingin dicapai di masa depan. Atau bisa dikatakan bahwa visi merupakan pernyataan want to be dari organisasi atau perusahaan. Visi juga merupakan hal yang sangat krusial bagi perusahaan untuk menjamin kelestarian dan kesuksesan jangka panjang.
Pengertian Visi menurut Gaspersz (2003:14), Visi merupakan suatu pernyataan menyeluruh mengenai gambaran ide yang ingin dicapai oleh perusahaan di masa yang akan datang.
Pengertian Visi menurut Aditya (2010), Visi merupakan suatu pandangan jauh tentang perusahaan, tujuan-tujuan perusahaan dan apa yang harus dilakukan untuk mencapai tujuan tersebut pada masa yang akan datang.
Contoh-contoh Pernyataan Visi
Menjadi Perusahaan Media Online Terbesar di Indonesia
Menciptakan Dunia yang Bebas Polusi
Menghubungkan semua orang dengan Internet
Menjadi Perusahaan yang berkelas Internasional
Menjadi Perusahaan Digital Terdepan di Indonesia
Ucapan yang ditulis oleh pendiri dan pemimpin perusahaan tentunya mencerminkan visi dan misi dari perusahaan itu sendiri.
Pengertian Misi (Mission)
Pernyataan misi menentukan lini bisnis yang dijalankan perusahaan dan mengapa bisnis itu ada atau apa tujuannya. Setiap perusahaan harus memiliki pernyataan tujuan yang tepat untuk membuat orang bersemangat tentang apa yang dilakukan perusahaan dan memotivasi mereka untuk menjadi bagian dari organisasi. Pernyataan misi juga harus menentukan strategi perusahaan perusahaan dan biasanya terdiri dari beberapa kalimat.
Pengertian Misi menurut Para Ahli
Pengertian Misi menurut Gaspersz (2003:14), Misi merupakan suatu pernyataan mengenai konsep bisnis dan tujuan-tujuan yang bersifat strategis termasuk manfaat-manfaat yang diberikan kepada pelanggan dari pasar.
Pengertian Misi menurut Wibisono (2006), Misi merupakan penetapan sasaran atau tujuan perusahaan dalam jangka pendek (biasanya 1 sampai 3 tahun). Sedangkan visi merupakan cara pandang perusahaan di masa depan. Visi biasanya disusun untuk jangka panjang (biasanya 3 sampai 10 tahun).
Pengertian Misi menurut Arman (2008), Misi merupakan pernyataan-pernyataan yang mendefinsikan apa yang sedang/akan dilakukan atau ingin dicapai dalam waktu (sangat) dekat atau saat ini.
Contoh-contoh Pernyataan Misi
Memberikan Pengalaman Terbaik bagi Pengguna
Mencapai kinerja maksimal bagi Pemegang Saham melalui pertumbuhan bisnis perusahaan
Perbedaan antara Visi dan Misi
Perusahaan atau Organisasi yang sukses biasanya akan merangkum tujuan dan sasaran mereka dalam pernyataan visi dan misi. Namun banyak diantara kita yang masih bingung dan sering menyamakan keduanya. Pada dasarnya, pernyataan Misi menggambarkan apa yang ingin dilakukan oleh perusahaan pada saat ini sedangkan pernyataan Visi menjabarkan apa yang diinginkan oleh perusahaan di masa yang akan datang. Dengan kata lain, pernyataan Misi menentukan apa yang sedang dilakukan organisasi, sementara pernyataan Visi pada dasarnya merupakan tujuan akhir dari apa yang ingin dicapai oleh perusahaan.
Jadi dapat dikatakan bahwa pernyataan Misi berfokus pada saat ini (now) yaitu mendefinisikan pelanggan dan proses-proses kritis serta memberitahu kepada kita tentang tingkat kinerja yang diinginkan. Sedangkan pernyataan Visi berfokus pada masa depan (future) yang menjadi sumber Inspirasi dan Motivasi.
Contoh Visi dan Misi Perusahaan Terkenal
Berikut ini merupakan beberapa contoh Visi dan Misi Perusahaan-perusahaan terkenal di Indonesia dan Internasional.
Telkomsel
Visi
Menjadi penyedia layanan dan solusi gaya hidup digital mobile kelas dunia yang terpercaya.
Misi
Memberikan layanan dan solusi digital mobile yang melebihi ekspektasi para pengguna, menciptakan nilai lebih bagi para pemegang saham serta mendukung pertumbuhan ekonomi bangsa.
BCA
Visi
Bank pilihan utama andalan masyarakat, yang berperan sebagai pilar penting perekonomian Indonesia.
Misi
Membangun institusi yang unggul di bidang penyelesaian pembayaran dan solusi keuangan bagi nasabah bisnis dan perseorangan.
Memahami beragam kebutuhan nasabah dan memberikan layanan finansial yang tepat demi tercapainya kepuasan optimal bagi nasabah.
Meningkatkan nilai francais dan nilai stakeholder BCA.
NIKE
Visi
Bring inspiration and innovation to every athlete* in the world.
Misi
Create groundbreaking sports innovations, make our products sustainably, build a creative and diverse global team, and make a positive impact in communities where we live and work.
IKEA
Visi
To create a better everyday life for the many people.
Misi
Offer a wide range of well-designed, functional home furnishing products at prices so low that as many people as possible will be able to afford them.
KESIMPULAN
Dari sudut pandang perusahaan, kedua pernyataan ini penting untuk kelangsungan hidup dan pertumbuhannya. Pernyataan Visi dan Misi memiliki hubungan yang erat dan saling berkaitan. Misi Perusahaan dibuat oleh perusahaan berdasarkan Visi Perusahaan. Oleh karena itu, kita dapat mengatakan bahwa visi merupakan akibatnya sedangkan misi adalah penyebabnya. Kedua pernyataan tersebut harus jelas, lengkap, dan benar dalam segala hal karena seluruh masa depan perusahaan bergantung pada keduanya.
Perancangan dan pernyataan Visi dan Misi ini memang bukanlah hal yang mudah. Merancang rencana dan idealisme ini terbukti dapat membantu perusahaan menginspirasi karyawannya serta memberikan tujuan dan arahan yang jelas bagi anggota atau karyawannya. Jadi pada dasarnya, Pernyataan Visi dan Misi merupakan alat yang digunakan oleh organisasi atau perusahan untuk menetapkan prioritas, membangun kesatuan dan memberikan arahan kepada anggota atau karyawannya.
Kami sangat berharap agar perusahaan anda mampu menemukan solusi yang bermanfaat secepatnya. Jika Anda berminat untuk membeli alat kerja perbengkelan profesional ataupun beragam alat ukur dimensi metric lainnya silahkan hubungi kami melalui chat online yang ada di pojok kanan bawah website ini atau melalui email : sales@metalextra.com Semoga bermanfaat. Wassalam!
Sumber: Tim Kreatif Metalextra.com, Tulisan ini merupakan opini Pribadi di media milik sendiri.
Awalnya dipublikasikan pada11 Juni 2020 @ 11:01 AM
Anda harus log masuk untuk menerbitkan komentar.